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IBM需要“在高速上为战车更换引擎”

发布时间:2019-05-17 20:24:40 所属栏目:经验 来源:互联网
导读:一周之前,美国CNBC网站报道,全球最大的社交通讯软件WhatsApp将改用Facebook服务器,放弃一直使用的IBM云服务。具体什么情况我们一起看看下文介绍吧。 这意味着IBM即将失去五大客户之一,这无疑是一个令其不安的消息。有评论分析,WhatsApp的离开代表着IBM

  无论软件业务还是IT咨询,都如同IBM面向客户需求的利剑,可以让客户遇到的问题迎刃而解。但是两个主要火力部门之间没有协同,加上对销售云业务天然的“轻视”(毕竟KPI是主题),逐渐让IBM失去在“新世界”的客户资源。

IBM需要“在高速上为战车更换引擎”

  IBM CEO罗睿兰

  M认为,当年软件部门与咨询部门之间的拧巴,或许到今天也是很难解决的难题(尤其是在大中华区)。两把利刃看似都指向客户的需求,但是两把利刃是各自为政的,没有互为赋能以及形成合力。

  从这个结果来看,当时收购的很多优秀资产或者产品,最终没有体现出最大的价值。直到今天,M都对此深感遗憾。

  当然,这两大部门如今对于IBM的总体利润贡献,正好相反。收购并划入软件部门的这些优质业务,流水略小但是利润率高;而咨询部门销售的业务,营收额高但是利润率偏低(而且没有推动新收购的业务)。两个部门无法协同也难以整合,造成收购的优质资产在过去几年未能发挥出应有的威力。

  创建概念,引领概念,回看过去20年,每一个IT业界的新方向,都能看到IBM的身影。但是引领风向标是能力,而实施自己的愿景并且转变为持续业绩增长也是能力,这一点IBM在“迷失的五年”确实没有做到。

  正如懂懂笔记在上一篇文章中总结的,提出领先的理念,却依然采用传统的“捆绑销售”理念,希望客户购买打包的解决方案,看似能一次性获得较高的营收,但是却会逐步失去客户的青睐。

IBM需要“在高速上为战车更换引擎”

  云计算时代,客户希望购买的可能就是一颗明珠(最能解决自己业务需求的那项服务),但是你如果将明珠与鹅卵石一起打包在一起,让客户怎么选择?

  聚焦认知计算,能否上下齐心、一力贯之?

  如今,已经提出专注于“认知计算”,开启认知时代的IBM,是否将迎来转型五年后的上升契机?

  懂懂笔记认为,再次领先行业,率先提出先进理念的IBM,只要全球一盘棋,面向私有云及混合云用户群体,上下齐心、一理贯之,让用户清晰地明白“认知计算”是什么,能带来哪些好处,重铸辉煌并不是问题。

  关键则是,用何种方式让客户去真正“认知”?

  原有的咨询服务、软件和硬件事业部如果形成一股绳,让原有IT咨询和实施的优势继续发挥,而软硬件等部门对“认知计算”形成共识,面向客户提供平台化、模块化的服务与产品,是否是一个思路?

  H认为,类似的话题,在一些exIBMer群体中有过探讨,但是感觉不太可行。“因为我们IT咨询的优势已经不再。”

  H强调,如今IBM在咨询方面的挑战来自很多方面。“今天如果IBM派咨询顾问去客户那里去服务,会看到自己的人比竞争对手要贵2~3倍,但是他们在能力(服务水平)上能超过竞争对手2~3倍吗?不太可能了。”

IBM需要“在高速上为战车更换引擎”

  十几年前,IBM招的人才可能还是顶尖的,培训出来的咨询和实施都是业界最优秀的。H指出,近年来IBM历经大量裁员和人才流失,新人进来也不是当年的水平。“而竞争对手在人才的能力上也逐渐和你接近,我们的价格可能就会让客户心里打鼓了。”

  “即便我们的价格客户能够接受,但是服务这块的毛利也只有30~40%左右,这个水平你感觉已经很高了,但是和大机、软件那几块业务动辄接近90%的毛利相比,也就不那么耀眼了。”

  在H看来,咨询服务这块面临的最核心的问题就是人。每个咨询顾问的阅历、心态和综合水平不同,带给客户的感受就会不一样。这感觉类似一家著名的中医院,最受欢迎的肯定都是那几位老先生,如果客户很多,老先生看不过来,情况可想而知。

  另外一个问题就是,即便已有的团队经验丰富、配合默契,但是很难把这种经验快速复制到别的团队。“你有10个很牛的成手,但是一下子招进来100个新手,需要多久才能把团队整体水平带起来?”

  因此,IT咨询业务同时面临利润率低、人力培养难和管理建制低效等难题。“做服务,是很难标准化和迅速复制的,一旦出现青黄不接,局面就会陷入困境。”

  或许,这是IBM近几年在咨询服务业务方面的重大挑战,当然,这种挑战几乎所有提供咨询和实施的IT服务商都已经遇到。

  IBM需要“在高速上换引擎”

  郭士纳时代成功转型的IBM,提出了E-businese,从卖硬件向卖服务转变,让笨重的大象开始跳舞。现在看来,IBM从2011年至今转型动作一直在进行,虽然出现动作迟缓和业绩下滑,但是毕竟有多年的底蕴支持,机会或许已经到来。

IBM需要“在高速上为战车更换引擎”

  前IBM公司总裁郭士纳

  至少H持谨慎乐观的态度。“IBM正在做的最重要的工作就是,落实‘统一架构’。即底层是云,上面是大数据,再上一层是AI(沃森),最上面才是行业应用。”

  按照这个说法,未来IBM所有事业部要统一理念,统一目标,向所有行业客户销售的产品都是清晰的、唯一的,就是这个“统一架构”。

  这种感觉,就如同要在高速路上为战车更换引擎。

  的确如此。要保证在营收(包括利润)不明显下滑的基础上,完成统一架构(云+大数据+A +行业决策系统)的落实,一力贯之,明确未来3~10年的业务方向,发力夺回过去五年来在公有云市场的缺失。这就是IBM必须完成的“高速路换引擎”。

(编辑:济源站长网)

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